ستة مؤشرات عن العمل في مصر: المرأة مهمشة

العمل في مصر
الإحصاء يعلن مؤشرات العمل في مصر - أرشيف

أعلن الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء، اليوم الثلاثاء المؤشرات الإحصائية الخاصة بأوضاع وظروف العمل في مصر وكذلك العمال من واقع نتائج بحث القوى العاملة لعام 2018، الذي يشمل معدل البطالة وأعداد المتعطلين والمشتغلين، بمناسبة اليوم العالمي للعمال، الموافق 1 مايو من كل عام الذي أقرته منظمة العمل الدولية.

أهم المؤشرات

بالنسبة لحجم وقوة العمل، فهي تصل إلى 28 مليونا و865 ألف عامل، مقسمين إلى:

  • 22.843 مليون فرد للذكور.
  • 6.022 ملايين فرد للإناث.

بينهم:

  • 12.182 مليون فرد في الحضر.
  •  16.683 مليون فرد في الريف.

أما من حيث المساهمة في النشاط الاقتصادي، فجاء كالتالي:

  • بلغ معدل المساهمة في قوة العمل 43.3% من إجمالي السكان للأفراد (15 سنة فأكثر) مقابل 45.0% عام 2017.
  • معدل المساهمة في قوة العمل للذكور 67.6%.
  • معدل المساهمة في قوة العمل للإناث 18.3%.
  • معدل المساهمة في قوة العمل للحضر 42.9%.
  • معدل المساهمة في قوة العمل للريف 43.6%.

المشتغلين والمتعطلين

تنقسم القوى العاملة إلى فئتين، هم المشتغلين والمتعطلين.

  • بلغت نسبة المشتغلين في مصر 90.1% من إجمالي قوة العمل بإجمالي 26.021 مليون مشتغل.
  • منهم 21.290 مليون مشتغل من الذكور بنسبة 81.8%، و4.731 مليون من الإناث بنسبة 18.2%.
  • عدد المشتغلين بأجر نقدي 17.886 مليون مشتغل بنسبة 68.7%.
  • عدد المشتغلين لحسابهم الخاص 3.018 ملايين مشتغل بنسبة 11.6%.
  • بلغت نسبة المتعطلين عن العمل 2.844 مليون متعطل، بمعدل بطالة 9.9% من إجمالي قوة العمل.
  • معدل البطالة بين الإناث 21.4%، و6.8% بين الذكور.

البطالة بين الشباب  

بلغ معدل البطالة للشباب في الفئة العمرية (15-29 سنة) من حملة المؤهلات المتوسطة وفوق المتوسطة والجامعية وما فوقها 30.2% من إجمالي قوة العمل.

بلغ معدل البطالة للإناث في الفئة العمرية (15-29 سنة) من حملة المؤهلات المتوسطة وفوق المتوسطة والجامعية وما فوقها 54.4% من إجمالي قوة العمل.

ساعات العمل

تساهم المرأة في النشاط الاقتصادي، تبعا للمؤشر، بنسبة منخفضة تبلغ 18.3% مقابل 67.6% للذكور.

ويرجع ذلك للأسباب الآتية:

  • ضعف قدرة سوق العمل المصري على استيعاب المعروض من القوى العاملة النسائية.
  • تدنّي الأجور.
  • انخراط النساء في العمالة المهمشة.
  • دخول المرأة إلى سوق العمل في سن متأخرة مقارنة بالذكور.
  • محدودية المهن والأنشطة الاقتصادية التي تتنافس المرأة عليها.

فيما بلغ متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية للعاملين بأجر (45.7 ساعة).

  • متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية بين الذكور (46.4 ساعة).
  • متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية بين الإناث (42.1 ساعة).

وبلغ أعلى متوسط لعدد ساعات العمل الأسبوعية بين العاملين في أنشطة خدمات الغذاء والإقامة (52.8 ساعة).

  • يليه العاملين في تجارة الجملة والتجزئة بمتوسط (52.0 ساعة).
  • يليها الأنشطة الإدارية وخدمات الدعم بمتوسط (50.2 ساعة).
  • كما بلغ متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية بين العاملين في القطاع الاستثماري (49.9 ساعة).
  • يليها العاملين في القطاع الخاص بمتوسط (47.5 ساعة).
  • ثم العاملين بالقطاع العام والاعمال العام بمتوسط (45.0 ساعة).

وجرى تدريب عدد (119.507) متدربين على مهن مطلوبة في سوق العمل بعدد (769) مركز تدريب في (27) محافظة.

عمر الطيب

شاهد المزيد

أضف تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.